On dit souvent que pour innover il faut d’abord changer de point de vue, perdre ses repères, oublier ce que l’on a appris, que l’innovation est question de changer ses habitudes, ou encore que les innovateurs pensent différemment des autres personnes. Ce que l’on dit réellement est que les différences sont une source inépuisable d’innovation, et que dans la vie de tous les jours, ceux qui voient les choses différemment de leurs voisins sont les plus à même d’innover.

C’est de cette réflexion qu’est né The Handipreneur Project.

Nous considérons que le handicap est une richesse, c’est pourquoi The Handipreneur Project a pour mission d'accompagner les entrepreneurs en situation de handicap dans la création et le développement durable de leur activité.

Notre rôle : motiver - challenger - formuler - organiser - explorer - réseauter - offrir nos compétences entrepreneuriales aux Handipreneurs.

Notre vision est de donner de l'espoir et d’inspirer les personnes atteintes de handicap en prouvant que la création d'entreprises n'est pas réservée aux autres ! Le handicap comme source d'innovation telle est notre devise !

Les personnes atteintes d'un handicap ont de fortes aspirations en matière d'entrepreneuriat, chaque année 3000 personnes en situation de Handicap choisissent de créer leur propre emploi. Cependant elles rencontrent des difficultés sur plusieurs aspects et ont donc besoin d'un accompagnement plus adapté.

Notre programme d’accompagnement The Handipreneur Project est à destination de l'ensemble des personnes atteinte d'un handicap et qui souhaitent créer leurs entreprises. Aujourd’hui, en France il y a 1,8 million de personnes de 15 à 64 ans ayant la reconnaissance administrative de situation de Handicap, et 9,9 millions qui déclarent l'être.

En 2011 ils étaient 58000 Travailleurs Handicapés Indépendants (TIH) et 65 % des entreprises créées sont encore actives au bout de 3 ans, et pourtant, 54 % des personnes reconnues handicapées sont sans emploi malgré l'obligation d'emploi des secteurs privé et public à hauteur de 6% de leurs effectifs.       

Notre projet est basé sur le transfert de compétences entrepreneuriales dans l'ensemble des processus de création (BP, plan de fi...) et de gestion (compta, admin...). L'idée est de renforcer le pouvoir d'agir de nos bénéficiaires afin qu'ils puissent créer leurs entreprises, et dans le même temps gagner en compétences et en connaissances au travers de notre accompagnement.

Au travers d’un accompagnement à la demande et personnalisé, nous permettons à nos bénéficiaires de passer le cap de la création d'entreprise en  leur donnant les outils et  la confiance nécessaire. Ils peuvent ainsi créer leurs propres ressources et ne plus dépendre des aides. Nous sommes spécialisés en entrepreneuriat et nous travaillons avec l'unique association en France qui promeut la création d'entreprises des personnes handicapées bénévolement, l’Union Pour les Travailleurs Indépendants Handicapés (UPTIH). Nous apportons, aux porteurs de projet du programme, nos compétences en matière d'entrepreneuriat, marketing, finance, Création de Business Plan, Business Modèle durable, stratégie d'impact, RH,  Communication, plan de financement, crowdfunding, gestion, prospection commerciale, et ce afin d'aider les porteurs de projets.

En sachant qu’un tiers des entreprises en France meurt avant d'avoir atteint 1 an d'existence. Nous avons donc choisi de suivre les Handipreneurs sur un cycle d'un an au minimum pour s'assurer ensemble de la pérennité du projet.

Afin de garantir l’impact positif de nos actions et d’aller plus loin dans l’accompagnement des Handipreneurs, nous travaillons avec l'Uptih sur un suivi post accompagnement.

Voici quelques-uns des indicateurs dont nous nous servons dans cette démarche :

●     La société est-elle toujours viable après 6 mois - après 1 an ?

●     Les objectifs définis au départ sont-ils réalisés ?

●     Recrute-t-elle des stagiaires ? Des CDI ?

●     Quelle est l’évolution du Chiffre d'affaire ?

Cette mesure de l’impact ne peut se faire que sur la durée, c’est pourquoi nous parlons de suivi post accompagnement.

Dans le but de tester l’offre d’accompagnement que nous souhaitons apporter à tous les handipreneurs du programme, nous avons choisi cette année d’accompagner deux entrepreneurs à des stades différents de leurs expériences entrepreneuriales. Ainsi nous avons pu accompagner deux personnes cette année, la première est une entrepreneuse scale-up qui a fait appel à nous dans le cadre d’une expansion d’activité, et le deuxième est un entrepreneur en création d’entreprise avec qui nous avons travaillé sur les notions de business plan et de business model. Ces deux phases très différentes de la vie d’une entreprise nous ont permis de tester nos connaissances en la matière et de prouver que notre système d’accompagnement répond à un besoin des entrepreneurs en situation de handicap.

Les prochaines étapes de ce projet sont les suivantes, tout d’abord nous allons lancer à la rentrée prochaine une campagne de crowdfunding. Cette campagne nous permettra de lever les fonds nécessaires pour pérenniser notre action et proposer en plus de notre offre d’accompagnement une offre de facilitation d’accès aux financements. Nous souhaitons tout mettre en place pour aider les handipreneurs qui nous font confiance.

Dans le cadre de cette démarche, notre projet est de créer le premier incubateur pour handipreneur, qui permettra à tous ceux que nous accompagnons de disposer d’une structure complète et performante pour les accompagner tout au long de l’évolution de leurs activités.

Notre idée est de professionnaliser ce projet afin de permettre aux étudiants de PSB (Ex-ESG MS) de poursuivre l'accompagnement et la sensibilisation.